《法を守るということ》
組織内には様々なルールが存在します。
一番は法令に則ったもの。
これは大大大前提。あったりまえ過ぎるのことです。
しかしながらどういうわけか、
法令そのものを軽んじている人が多い事か。
情けない。
この業界は特殊なのか、
時代遅れが多いのか
(いや時代とは関係ないし)
未だにこういう人たちが存在していること自体が悩ましく。
情けない．．．
自分一人の事であれば、自己責任だもの因果応報。
しかし、
人を雇うということは、
その人たちの人生も背負っているという覚悟がありませんと。
世間とズレた感覚では、スタッフの信頼など得られるはずもなく。
スタッフが観ている所はそういうところです。
凛子
